(Adapté de : Larry Spears ; Spears Center) 1-Écoute Les leaders sont de bons communicants et de bons décideurs. En plus de ces qualités, le leader-serviteur doit être à l’écoute attentive des autres. Le leader-serviteur cherche à comprendre ce que veut un groupe et aide à clarifier cette volonté. Il est réceptif à ce qui …
Qu’est-ce que le Travail Standard pour un Leader ? La liste des tâches usuelles doit être faite pour soutenir le système de Lean Management. Ces tâches sont typiquement des audits, des meetings (journaliers, hebdomadaires…), des projets d’améliorations continues. Ces tâches sont concentrées sur le processus de production. Ces tâches impliquent une vérification régulière les indicateurs …
Culture Lean La culture Lean se base sur la compréhension de la valeur selon les clients et la concentration des processus clés pour continuellement améliorer cette valeur. Le but ultime est de fournir la valeur parfaite aux clients au travers de processus parfaits de création de valeur, sans aucun gaspillage. La pensée Lean modifie le …
Leadership Lean : Culture Lean et Organisation Lean Lire la suite »
